澳门统计局：失业率低 职空多请人难

　　 虽然博彩业、高端零售吹淡风，但失业率保持低位徘徊。统计局最新公布，八至十月失业率为1.7%，就业不足率为0.3%，均与上一期持平。澳门英才网总经理卢崑表示，整体就业市场人资依然紧张，某几个行业营运数据较去年差，不至影响整体失业率。相反，明年有新项目开业，即将落户的新品牌零售店要加紧招聘员工。

　　年尾人员流动低

　　统计数据显示，八至十月劳动人口40.13万人，劳动力参与率升至74.2%。总就业人数为39.44万人，较上一期增2,300人；按行业统计，博彩业就业人数8.46万，增3,100人。

　　失业人口6,900人，较上一期微增300人，寻找第一份工的新增劳动力占总失业人口26%，降0.6个百分点。与去年同期比较，劳动力参与率升1个百分点，失业率和就业不足率分别降0.2及0.1个百分点。

　　卢崑表示，每年年尾至明年初，因公衆假期较多，加上接近企业出双粮、花红的日子，一动不如一静，甚少员工选择此时转工，故人资流动低，人资短暂稳定受节日、年尾因素影响多於整体经济表现。纵观多个行业职位空缺依然多，人资紧张未有纾缓，请人难仍存在。

　　品牌聘员待开业

　　今年下半年博彩业、奢侈品零售等行业的营运数据不及去年理想，奢侈品人资需求稍放慢，有员工流失未急切补充，因顾客需求减少，但对整体就业市场影响有限。“工搵人”情况普遍，打工仔搵工容易，故失业率难回升。打工仔找不到工作，失业率才会上升。

　　另一方面，明年有两个新项目开业，吸引新零售品牌落户，需要招聘员工准备开业。有品牌希望短时间内招聘十多个员工，增加人资需求。过去依照公司订立的薪酬条件，难作改动，但随着新项目开业时间越走越近，新零售品牌薪酬议价的弹性亦增加，职位越高，弹性越大。